根据《2024年自贡高新区面向全国知名高校引进高层次人才公告》要求，现将考核有关事项公告如下：
一、资格审查
（一）资格审查对象
在线下直招中进行了线下报名的考生。
报考岗位：自贡高新区建设工程项目服务中心工作人员（专业技术岗）
（二）资格审查时间地点
时间：2024年11月15日上午9:30-12:00；下午14:30-16:00。
地点：自贡高新区管委会508办公室（自贡市自流井区学苑街道568号）。
（三）资格审查方式
根据招考公告规定的报考条件和资格要求对报名的人员进行资格审查。
查验资料：资格审查的人员须携带以下资料参加资格审查（委托他人提交的需提交由本人、被委托人手写签字的委托书）：
1.填写完善的《2024年自贡市事业单位引进知名高校高层次和继续紧缺人才报名表》1份（照片应为1寸蓝底免冠照）；
2.有效身份证原件和复印件1份（核原件收复印件）；
3.考生本人有效毕业证、学位证原件及复印件1份。（核原件收复印件）
暂未取得毕业证、学位证的2025年应届毕业生出具学信网上查询的本人学籍证明；无学籍证明的，出具学生证及复印件；专业未明确的，出具所在学校主管毕业生就业工作部门或学院开具的加盖公章的含有院系、专业、学历、学位等信息的证明或就业推荐表）；
4.中国高等教育学生信息网上查询打印的学历证书电子注册备案表、学位电子注册备案表1份（2025年应届毕业生可暂不出具）；
5.特殊报考对象还须提供的资料:
（1）港澳学习、国外留学归来人员报考的，须出具学历认证材料。报考人员可登录中国留学网（http://www.cscse.edu.cn）中“学历学位认证专栏”查询认证的有关要求和程序;暂未毕业的，可先行参加考核，资格审查结果以认证后的专业为准，若认证后专业与招考条件不符的，自动取消聘用资格。
（2）国家有其他特殊规定的，从其规定。
请参加资格审查的考生，务必认真阅读公告，按规定时间到指定地点参加资格审查。未在规定时限内参加资格审查的，视为考生自动放弃考核资格。
心理素质测评：考生应于2024年11月15日下午17:00前完成心理素质测评，逾期未完成视为自动放弃考核资格。
二、考核
本次考核采取写作能力测试与结构化小组面试结合的方式进行。写作能力测试成绩不计入总成绩。
（一）写作能力测试
时间：2024年11月16日上午8:00-8:30报到，9:00准时开考，开考后30分钟的迟到考生不得入场。
地点：自贡高新区管委会会议中心（自贡市自流井区学苑街道568号）
考察内容：本次写作能力测试的考试时间为1小时，共1小题，重点考查考生逻辑思维、文字写作等能力。
（二）面试
时间：2024年11月17日上午8:00-8:20报到，迟到考生不得入场，视为自动放弃面试资格。
地点：自贡高新区管委会622会议室（自贡市自流井区学苑街道568号）
进入面试人员：按照进入面试人数与岗位聘用名额5:1的比例，按写作能力测试成绩从高到底确定进入面试的人员，进入面试的最后一名出现写作能力测试成绩相同的，并列进入面试。进入面试人员由高新区管委会人力资源局通知考生。
考察内容：本次面试采取结构化小组的方式进行面试，重点考查考生发现分析处理问题、沟通协调、语言表达等能力。
三、体检
依据招考岗位及招聘名额，按照报考人员面试成绩从高分到低分依次等额确定进入体检人员名单。如面试成绩相同，按写作能力测试成绩高低排序；若写作能力测试成绩也相同，则通过面试加试确定排序。进入体检人员由高新区管委会人力资源局通知考生。
（一）体检标准
体检按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等规定执行。公告发布后至本次招录体检实施时，如国家出台体检新规定的，按照新规定执行。
（二）复检
考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。
（三）递补体检
放弃体检、体检不合格或体检合格后放弃进入考察的，按面试成绩从高到低依次等额确定递补参加体检人员。
四、签约
体检合格的考生应于2024年12月31日前与自贡高新区管委会人力资源局签订三方协议（具体格式以高校提供协议为准）。若为往届或择业期内已毕业考生则直接进行考察。
协议中注明考生应在入职前取得岗位要求的学历、学位证书，通过考察、公示合格。若入职前未达到岗位条件或未通过事业单位人员考察环节、公示环节的，自动取消入职资格。若考生为港澳学习、国外留学人员暂未毕业或暂未认证的，可先行签约，资格审查结果以认证后的专业为准，若认证后专业与岗位条件不符，则自动取消聘用资格。
考察参考中央组织部《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）有关规定进行。考察人选达不到应当具备的条件或者不符合报考职位要求的，不得确定为拟聘用人员。
因考察不合格或放弃产生的缺额，按面试成绩由高到低依次递补，最多不超过两次。
五、公示
高新区管委会人力资源局确定拟聘用人员后，在自贡人事考试网进行公示，公示期为7个工作日，接受社会监督。举报应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。拟聘用人员公示结束后，对反映有问题但不影响聘用的，按管理权限报批确认后办理聘用手续；对反映有问题经查实，且不符合聘用条件的，不予聘用；对反映有问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
因公示不合格或公示后因拟聘用人员弃权等原因出现的缺额，不再递补。
自贡高新区管委会人力资源局
2024年11月11日
原文标题：自贡高新技术产业开发区管理委员会人力资源局关于2024年高新区事业单位高校人才引进考核有关事项的公告
文章链接：http://www.zgrsks.com.cn/newsDetail/15181.html
