四川三支一扶结束后可以转编制，但具体能否转正以及转正的条件会根据当地政策和实际情况有所不同。以下是一些关于四川“三支一扶”转编制的相关信息：
转正政策概述
根据《四川省实施〈中国农村援助计划〉人员待遇与管理的通知》中的规定，经过招聘并签订劳动合同的三支一扶人员在服务期满后，符合编内岗位空缺条件并通过专业技术资格及考核的，可以参照相关规定享受转为编制工作人员的权益。
转正条件
服务期满：需要完成“三支一扶”计划规定的服务期限。
考核合格：在服务期间，需要表现出良好的工作能力和职业素养，通过相关部门的考核评估。这通常要求三支一扶人员获得教师资格证或卫生专业技术资格证，具有相关专业知识和技能，并在服务期内表现积极，工作能力突出，评估成绩良好。
岗位需求：结合服务所在县（市、区）乡镇事业单位岗位空缺情况和岗位聘用条件，有机会通过考核方式直接聘用为乡镇事业单位工作人员。
转正流程
在具体的转编制操作中，四川省人力资源和社会保障厅会组织相关部门对符合条件的三支一扶人员进行审核和评估。一旦符合以上条件，三支一扶人员就有机会享受转编制的权益。
其他相关政策
定向考录公务员：四川全省全年面向“三支一扶”计划等服务基层项目人员的定向招录计划不低于总计划的10%，其中乡镇机关面向“三支一扶”计划等服务基层项目人员的定向招录计划不低于乡镇机关总计划的30%。这意味着服务期满的“三支一扶”人员有机会通过定向考录成为公务员。
推荐报考选调生：担任过建制村（社区）“两委”常职干部或在服务期间获得过县（市、区）及以上党委政府及部门表彰的人员，可报名参加面向基层选调生招录考试。
报考事业单位加分：报考事业单位工作人员时，在乡镇及以下每服务满1周年，笔试总成绩（指公共科目笔试与专业知识笔试按比例折合后的笔试成绩）加2分，最高不超过6分。
注意事项
转编制的岗位是有限的，而报考人数往往会超过岗位数，导致竞争激烈。因此，想要顺利转为编制人员，三支一扶人员需要全面提升自己的专业素质，提高自身竞争力。
具体的转正政策和条件可能会随着时间和政策的变化而有所调整，请及时关注四川省人力资源和社会保障厅等相关部门发布的最新政策和通知。
综上所述，四川“三支一扶”人员是有机会在服务期满后转编制的，但具体能否转正以及转正的条件会根据当地政策和实际情况有所不同。建议服务期间的“三支一扶”人员密切关注相关政策动态并努力提升自己的能力和素质以增加转正的机会。
