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四川三支一扶待遇如何？

三支一扶通常是指支教、支农、支医以及帮扶乡村振兴方面的服务工作，需经过统一的笔试与面试环节，通过考核后方可录用并下派至相关服务岗位。很多考生对于三支一扶待遇不太了解，下面本文将为大家具体介绍四川三支一扶待遇及福利有哪些。

为保障三支一扶服务人员的基本生活与工作条件，各地普遍出台了多项政策措施，从薪酬补贴到社会保障，全面提升基层服务人员的待遇水平。以下是四川具体的三支一扶待遇：

1. 工作生活补贴

按照本地乡镇事业单位新聘用高校毕业生试用期满后的工资标准核定，按月发放，确保与同类岗位人员收入水平基本一致。

2. 一次性安家费补贴

新录用人员在岗服务满6个月后，可获得3000元安家补贴，用于缓解初期生活压力。

3. 社会保险保障

在服务期间，统一参加企业职工五项社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育）；若当地已建立补充医疗保险制度，也可同步办理补充医保。

4. 工龄连续计算

三支一扶服务年限可视同工龄，参加工作时间自到岗报到之日起正式计算。

5. 住房公积金缴纳

服务单位将按照国家和地方相关政策，为人员正常缴纳住房公积金，保障后续住房权益。

6. 法定休假权利

在职期间，可与本单位正式员工同等享受国家法定节假日、年休假及其他相关休假政策。

三支一扶待遇除以上这些之外，部分四川三支一扶岗位还为服务人员提供更加人性化的保障措施。例如，一些地区会免费提供住宿，减轻租房压力；部分单位配备食堂，解决日常用餐问题；同时，对于交通不便的乡镇岗位，还可能发放一定的交通补贴，进一步提升工作便利性和生活舒适度。

总结

本文为大家介绍了四川三支一扶待遇如何，如果你还想了解三支一扶工资多少钱一个月、三支一扶期满后是否有编制等问题，可以到四川金标尺教育官网查询相关资讯。